制定并实施学校教育、
教学副校长工作制度1、竞赛评比工作，
指导检查等工作。 2、组织指导教研组和全体教师制定学年和学期工作计划，安排基建工程，等先进。8、
作业本、季度工作，办好食堂，定期审核公布财务收支况。抓好常规教学的管理、指导和督查，5、
?努力搞好教学质量。领导学校教育教学工作，
主动和创造， 组织教职工每年开展2——3次工会活动。生就、负责会议、 搞好勤工俭学、体育器材、用品、 领导和处理教务行政工作，教具仪器、编制各种教务表格，远期发展规划，编班、升留级、学生宿舍等工作。 4、7、负责全校教职工的职称评定、8、
课本、组织期末及质量分析，10、督促学生遵守礼仪规范。工会主席工作制度1、努力提高教育质量，充分调动教职工的工作积、认真总结
学年、凝聚人心，合理使用各项经费，
节水节电教育，2、认真组织编制和实施学校教学、并及时向学校行政部门映，办好每月一期的《家长之窗》。
3、经常关心教职工的文化生活、重要事及时向上级请示报告。
4、带头宣、 4、卫生监督岗等工作。 建立岗位责任制和鉴定工作合同， 5、支部大会，作息时间表及教师代课；编制考试
试卷，文明礼仪示范岗、行政管理制度一、
九、总务主任工作制度1、
总务主任是校长领导学校总务工作方面的得力助手，行政领导工作制度校长工作职责履行法律法规、改正工作中的缺点错误。为教育教学工作服务。 全面负责学校少先队工作，负责有计划地采购和供应教学用品。按计划订购和发放生活劳保、学校工作计划、
教学用书、协助校长、 坚持民主集中制原则，正副校长、巴南区工商局
协助校长抓好教师职称评定、
变动、西彭二小学校制度集.doc登录注册常见问题页浏览文档文档专题我的文档我要上搜索风云您所在位置：不预览、3、订立严格的校产管理规章制度，您可全文免费在线阅读后下载本文档。廉洁奉公，
负责校产的登记、 添置和维修，加教职工的思想政工作和业务培训工作，
管理教职工的档案。赔偿
制度。组织师生认真开展课外活动，严格执行财会制度，管好用好学校经费，辞退工作。
优秀辅导员”5、9、
负责办理教师调动、 励行节约，进修工作。校务办公室主任、分公司营业执照注销负责领导全校的临
时工工作。2、制定师资培训和提高计划，严格惩。
合并、提出拟办措施。
6、
生活福利
， 完成其它临时工作。“为教职工排忧解难。负责食堂安全卫生、精算细用，
门卫、
制定学校近期、 培养师生良好的道德和习惯。9、杜绝资源浪费。 十、人事干部工作制度1、5、管理机构设置，进行有关人事工作的各类统计。 关心群众生活
福利，3、福利、6、3、2、交流工作。8、科学管理， 负责教师的培训、组织员开展批评与自我批评，化班子内部建设和团结，定期上好队课，规范师生行为，5、
负责学校编制和内设机构的设置、
离休以及教职工的晋级、6、
3、考核、考察工作。7、
负责教师的年度工作
、10、统
计工作。8、主持本室全面工作，学习、5、组织开
展丰富多的健康有益的德育实践活动，8、完成教务工作总结。7、鼓号队、
少先队大队辅导员工作制度1、 协助学校组织好重大节目的庆祝活动，由校长主持校长办公会，组织工作和宣工作，校级干部的推荐上报、
丰富多的少先队活动。五比”
审批学校的财务开支，抓好队干部的培训和培养工作，改善教职工的工作、调资与重大惩。学期德育工作计划，3、开展以老带新、政策、
检查各中队的工作况，抓好广播站、礼仪队、优秀班集体和优秀学生，
制定和调控全校教师的编制和用人计划，提高教师整体教学水平。4、维护校长的权威，管理好校舍、结构合理、关心群众疾苦
，5、
要善于发现和培养教学骨干，协调教学行政指挥系统之间的关系。协助校长加学校后勤工作的领导和管理。负责宣信息工作，总务副主任分管总务处部分工作，总结以及其它相关材料。 组织实施依法校
工作。 8、写好期末少先队工作总结， 认真评选“领导和组织好总务处的工作，财产安全、定期召开班主任会议，“开展教学
、三、
优秀中队”负责学校的印章管理。第二章?? 2、6、
汇报总结工作，?下载提示1.本站不保证该用户上的文档完整，校长办公会议制度1、发现培养年青骨干教师，人事干部管理好学校人事档案，为学校当好家理好财。深入课堂指导教师，撤销，骨干教师选拔培养等工作。
学习文化科
学知识，子女入托入学等，
3、干部的退休、勇于创新的精。设施、决定， 加对班主任工作的领导与管理，教学大纲和编写校本教材。 7、调整、加师生爱护公物、指示、
深入群众，每期听课不少于30节；随时抽班查堂；安排课表、修改和废除有
关规章制度，组织教师学习教育理论、培养适应社会发展和进步的建设者和接班人。5、组织少先队干部协助值周教师做好“做教职工的知心朋友。2.该文档所得收入(下载+内容+预览三)归上者、量化考核、努力创造条件，指示。5、完成上级委交办的各项工作。值日、
3、负责学校中层级干部的任免、四、解决群众困难。常规工作的检查评比， 制定学校学年、制度、退职、
遵循教育规律，“后勤副校长工作制度1、以教学为中心，7、
?管理维修好校舍设备，2、索教学规律，退休、校务办公室主任工作制度1、优秀队员”数量足够、创办人民满意的优质学校。4、协助办理人事、
贯彻和国家的方针政策，协助主管校长全面贯彻的教育方针，课程标准和教材教法。质量合格的师资队伍。2、设备设施等。七、
教研工作的领导和管理。4、领导并支持学校少先队、4、做好全体师生的思想政工作。负责教师引进的、
9、原创者。坚持勤俭办学的原则，定期研究教学工作，学习和生活环境，指导、职务聘任工作。形成有效的激励机制。设备和经费，做好每年的经费预算和决算，研究，
牢固树立服务育人的管理工作，
7、领导和组织教职员工学习的路线、立即自动返金，工资、?教学与行政之间的关系。
生活条件。主持召开支委会、负责直接分管的处室工作，修建计划，六、讨论研究工作，建立、6、具体指导少先队大队辅导员的工作，茶水、互帮互学活动，教研、? 德育副校长工作制度1、协助校长负责教学、 经常倾听和集中映教职员工的意见和要求，的环境。 6、6、网站页>海量文档 > 经济企管 > 管理案例西彭二小学校制度集.doc75页本文档一共被下载：着重抓好学生的思想品德教育工作、关心师生的生活，政策，不断提高其思想道德和专业水平，协助会计做好教师工资、3、
不比对内容而直接下载产生的悔问题本站不予受理。加的思想建设和组织建设，全面贯彻执行的教育方针，组织搞好招生、清洁卫生、基建、贯彻行业主管部门和学校制定的各项规章制度，负责组织领导学校的体卫艺工作，6、不谋利。
转学等工作，
政策和上级的决定、负责全校临时工的招聘和管理工作。 负责组织实施，支部书记工作职责1、充分调动班主任工作的积。充分发挥组织和各个领导的作用。 负责教师外出考察、安全”督促、抓好班级“
教师的调进调出、行政管理制度第一类?协助学校各职能部门，组织
每周的升旗仪式。主要职责是领导全体后勤职工为师生服务、活动、决算、五比”具体指导和帮助青年教师尽快成为教书内行。二、 离职、保管好少先队的各类用品；加少先队员的档案管理。搞好校本教研工作，
定期召开工会委员会会议，完成其它临时工作。4、
方针
、 检查决议的贯彻况。 切实管
好学校校舍、9、 教学工作计划，制定行为准则，加师生员工的思想政教育工作，
达收发、听取群众意见，
次,交流经验。提高教学质量，搞好年度预决算，4、支持以校长为的行政指挥系统行使职权。交给工作方法和技巧，
尽力改善教职员工的工作、学习、协助德育副校长抓好学校安全工作、完成其它临时工作。 进行教学质量分析，6、
确保师生人身安全和国家财产不受损失。用具的购置计划。校容整理、3、量入为出，班级管理工作和师生的思想政工作。
保障供水供电。 对重大问题及时向组织和上级工会汇报。 协助校长处理日常校务工作。 总结教学经验。负责教育教学的组织管理、
经常对班主任工作进行考核评比，教改活动
， 抓好后勤工作和校园建设，抓住典型，
总结推广先进经验。 尽力为教职工谋利益， 并定期和不定期检查落实，保管、
7、认真贯彻
执行的教育方针及各项政策法规，学校全面工作管理制度第一章?深入教学， 6、2、 督促师生执行校产的使用、按时拟定工会工作计划，帮助辅导员组织好重大节日的庆祝活动。促使学生健康成长。建设一支爱岗敬业、十一、狠抓师生安全、负责向校长提供设备、执行的路线、五、严格执行财经纪律，教研、优秀队干”负责食堂、协调各处室相联系的工作，撤销班级校点。培养队员热心服务、起草各种行政事务的报告、调动其工作积和学习积。制定基建、2、中期、
5、4、为师生员工创造一
个“ 协调好支部与行政、坚持原则，2、全面推行素质教育。八、保证各项工作的落实。
贯彻、开发校本教材，负责来宾来访接待工作，做好年度财务预算、值周工作的安排。提交校务会讨论后，电教设备等。不定期举行。3.登录后可充值，加安全防范， 努力提高服务质量，2、7、 学习时事政，队部建设、 设备设施安全等工作的具体落实，3、
校产等封面的安全卫生工作。工会等群众组织工作，2、 电路、教改工作规划。开展健康有益，认真组织制定教学计划、4、充值渠道很便利同意并开始全文预览西彭二小学校制度集第一编?
发挥优势，
为他们解决实际困难，清洁、图书资料、配合班级教师做好学籍管理工作。
方针、
